Nas análises de acidentes do trabalho com a utilização do método árvore de causas, como o exemplificado nesta obra, constata-se claramente que o relacionamento homens-máquinas não se limita a aspectos físicos. Há também os cognitivos e os organizacionais, todos simultaneamente presentes em cada situação de trabalho concretamente considerada. Com efeito, no referido exemplo é citada a fadiga do empregado na de fatores causais de um acidente do trabalho com máquina, aspecto que diz respeito principalmente à dimensão organizacional existente no meio ambiente laboral. O autor, neste livro, esmiúça tais temas, dentre outros correlatos à ampla área do relacionamento homens-máquinas, as implicações na definição quanto à responsabilidade civil do empregador na ocorrência de agravos à saúde do empregado inclusive, e o faz de uma forma didática e abrangente.